ফ্রান্সে নারী-পুরুষ বেতন বৈষম্য দূর করার উদ্যোগ

অর্থনৈতিক রিপোর্টার ॥ নারীর প্রতি বৈষম্যমূলক বেতন কাঠামোর জন্য জরিমানা গুণতে হবে বৈষম্য প্রতিরোধে ব্যর্থ সব ফরাসী প্রতিষ্ঠানকে। দেশটির প্রস্তাবিত নতুন শ্রম আইনে এমন বিধান করা হচ্ছে। এই পরিকল্পনার কথা জানিয়ে, এক মাসের মধ্যে আইনের খসড়া প্রস্তুত করার নির্দেশ দিয়েছে ফ্রান্স সরকার। বেতন বৈষম্য দূর করতে ৩ বছর সময় পাচ্ছে প্রতিষ্ঠানগুলো। প্রস্তাবটি পার্লামেন্টে পাস হলে ২০২০ সাল থেকে কার্যকর হবে জরিমানার বিধান। ৪৫ বছর আগে ফ্রান্সে সমান বেতন নিশ্চিত করার আইন হয়। কিন্তু এখনও দেশটিতে নারীর তুলনায় একজন পুরুষের বেতন গড়ে ৯ শতাংশ বেশি। নারী-পুরুষ বৈষম্য দূর করতে এ বিলটি আগামী মাসের শেষ নাগাদ মন্ত্রিসভায় তোলা হবে।